多数の中から、質問時に当てられる技術。あなたにはチャンスを逃さないでほしい。有名経営者から選ばれる技術。

やってしまいました! 質問する際にあてられなかった。 選ばれなかった。チャンスを逃した。 今日、尊敬する大物お二人のトークイベントを聞いていました。 全部刺激的で面白すぎる話。面白そうなビジネスアイディアが出た。 明らかに、これ詳しくききたい。 自分自身もその問題については、考えてました。そのアイデアが実現できれば、世の中さらに良くなる。 しかも、未実行だ。 何か阻害要因があっても、もしかしたら自分なら解決できるかもしれない。 手をあげた。 しかし、時間の関係であてられなかった。 これは全部自分が悪い。質問時の行動、前の行動に原因。 現時点の敗因と分析結果は下記。 アクションの問題 ・真っ先にあげなかった(最初のターンではあげたんですが、真っ先ではなかった) ・目立つ努力が足りない(声を出すか、立つか特徴的な格好などをしてればできまはず) ・粘りが足りなかった(10秒で終わるのでとか! ) ポジションの問題 ・一番前でなく二番目の端っこ。あてられたのは一番前。相手の目にとまりやすい場所に。もっと早めにいく(入場開始と同時が望ましい) メンタルの問題 ・質問をまとめすぎようとした ・周囲の目を気にしすぎてた アドラーや『嫌われる勇気』、 岸見さんの再読するか。  

質問に選ばれる人になるために、入場開始と同時にいって、一番前に座って、相手の目の前に座って、真っ先に声を出しながら手をあげてみます!

  やります!   心理学的にも迷うと人はやらなくなります。それなら思考が入る前にやっちゃえばいい。思考を行動で制御。 失敗は二度繰り返さない。 また、別の機会で、上のアクションのお約束、実行後の結果等、ご共有します!   あと、会社のホームページやtwiter 等で連絡します! ありがとうございます! またきてください! やる人になるコミュニティやサポートメールなどの事業をやっています(やり始めます) コンサルティング、コーチングも、 こちらもなにとぞご検討ください! http://shimizujunichi.com/wp-admin/post.php?post=41&action=edit   ツイートしていただけると励みになります。  

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